公司未按规定缴纳社保要求赔偿怎么办

新昌县律师 2025-06-18
公司未缴社保可要求赔偿。依据《社会保险法》,公司应为员工缴纳社保,未缴纳则应承担赔偿责任,否则员工权益受损,可能影响养老、医疗等保障。
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公司未缴社保可索赔。操作如下:1. 与公司协商,要求补缴社保并赔偿;2. 协商无果,收集证据,向社保局投诉;3. 投诉未解决,申请劳动仲裁,要求赔偿;4. 仲裁不服,提起诉讼,维护权益。
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公司未缴社保,常见处理方式为协商、投诉或诉讼。首先尝试与公司协商补缴;协商不成,可向社保局投诉;仍无法解决,可提起劳动仲裁或诉讼。
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