因公司罚款,离职不干,有没有补偿工资

新昌县律师 2025-04-29
主动离职一般无补偿,但符合《劳动合同法》第46条情形有补偿。未及时处理可能导致劳动者权益受损,用人单位面临法律风险。
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离职有无补偿需看情况。若公司违法罚款,可协商要求补偿;协商无果,向劳动仲裁委申请仲裁;仲裁不服,可向法院提起诉讼。若公司合法罚款,则无补偿。
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处理此类问题,常见方式有协商、调解、仲裁和诉讼。应根据具体情况选择合适方式,如争议不大可优先协商,协商不成再考虑法律途径。
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